Arbeitsrecht

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Arbeits‑, Ruhe- und Höchst­ar­beits­zeit

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Die Arbeits- und Ruhezeitvorschriften des Arbeitsgesetzes sind zwingender Natur und können auch einvernehmlich nicht abgeändert werden....

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Her­aus­for­de­rung der gesetz­li­chen Neue­run­gen für Arbeit­ge­ben­de

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Beeinflussen Eigen- oder Drittinteressen die Entscheide des Verwaltungsrats, besteht das Risiko eines Konflikts mit den Interessen...

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Nach­weis der Arbeits­un­fä­hig­keit

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Arbeitsunfähigkeit: Wann haben Arbeitnehmende Anspruch auf Lohnfortzahlung? Autorinnen: Dr. Nicole Vögeli Galli & Selina Oes

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